在制度建设层面，黑龙江省总工会深(shen)入创(chuang)新实施工会助力打造(zao)发展新质生(sheng)产力实践(jian)地(di)三年行动、新时代百万职工技(ji)能提升三年行动，出台了《龙江工匠学院(yuan)体系建设三年行动方案(an)》《“龙江工匠”培育选树管理办法（试(shi)行）》，构建起“省级示范、市级覆盖、企业落地(di)”的三级培育网络。通过构建工匠人(ren)才技(ji)能提升、培育选树、激励保障、作用发挥一体化的全链条工作机(ji)制，确保人(ren)才成长有路径、发展有空间。

在激励保障方面，省总工会积极(ji)推动“技(ji)能等级与薪酬、职称直(zhi)接挂(gua)钩(gou)”，切实让工人(ren)“学有回(hui)报、干有奔头”。在中国一重集团有限公司，12级技(ji)能晋(jin)升通道让“技(ji)高者多得”；在东北轻合金有限责任公司，技(ji)能人(ren)才实施“新八(ba)级工”职业晋(jin)升通道，首席技(ji)师的薪酬参照(zhao)企业领(ling)导副职标准，真正(zheng)让产业工人(ren)在振兴征(zheng)程(cheng)中“站C位、当主(zhu)角”。

多元(yuan)培育：搭建技(ji)能精进的“练兵场”

为了适应(ying)新质生(sheng)产力的发展需求，全省工会系统着力构建多层次、宽领(ling)域的培育平台，让工匠人(ren)才在实践(jian)中淬炼真功。

工匠学院(yuan)遍地(di)开花。中车(che)齐齐哈尔车(che)辆有限公司的黑龙江省轨道交通装备(bei)工匠学院(yuan)，拥有19个标准焊间和66台套与生(sheng)产同步(bu)的实训设备(bei)，实现了“实操即实战”，年培训超千人(ren)次，考试(shi)合格率(lu)达(da)98%。省总工会在哈尔滨工业大学举办的“龙江工匠人(ren)才培训营”，创(chuang)新构建“理论素养+实践(jian)技(ji)能+创(chuang)新动能+精神传承”四(si)位一体培养模式，为全省顶尖技(ji)能人(ren)才提供了与院(yuan)士专家面对(dui)面、走进国家重点实验室的“淬炼”机(ji)会。

龙江工匠培训营在哈尔滨工业大学开班

截至目前(qian)，全省工会累(lei)计建成省级工匠学院(yuan)50家、市级（产业）工匠学院(yuan)80家，开展技(ji)能培训52万余(yu)人(ren)次，成立了全国首家“工益家政”产教融合体。数字、装备(bei)制造(zao)业等15家工匠学院(yuan)获得全国总工会重点支持，工匠人(ren)才培养的沃土坚实而厚重。

劳(lao)动和技(ji)能竞赛(sai)如火如荼。省总工会持续完善“特色产业+劳(lao)动竞赛(sai)”体系，举办全省助力打造(zao)经(jing)济发展新引擎系列职工职业技(ji)能大赛(sai)、新就业形态劳(lao)动者职业技(ji)能大赛(sai)等系列竞赛(sai)。在北大荒农垦集团有限公司，春播和秋收(shou)示范性劳(lao)动竞赛(sai)品牌助力粮(liang)食(shi)稳产增收(shou)；在冰雪大世界，劳(lao)动竞赛(sai)助力文旅项(xiang)目建设掀起热潮(chao)；在黑河市，连续举办的两届(jie)中俄西(xi)餐职业技(ji)能大赛(sai)助力打造(zao)向北开放新高地(di)增加“烟火气”……带(dai)动全省各级工会举办各类竞赛(sai)7.8万余(yu)场，覆盖职工2594.6万人(ren)次，参赛(sai)工种2451个，晋(jin)升技(ji)术等级6.7万余(yu)人(ren)次，培养师带(dai)徒4.06万余(yu)对(dui)，选树好师傅好徒弟1000对(dui)，促进百万名产业工人(ren)技(ji)术水(shui)平提升。

哈尔滨市第六届(jie)快递员、货车(che)司机(ji)劳(lao)动和技(ji)能竞赛(sai)现场

创(chuang)新驱动：激发技(ji)术攻关的“源动力”

工匠人(ren)才不仅是生(sheng)产的骨干，更是创(chuang)新的先锋。黑龙江工会积极(ji)搭建创(chuang)新平台，将职工的聪明才智转化为现实生(sheng)产力。

创(chuang)新工作室成为“攻关堡垒”。截至目前(qian)，全省已建成省级劳(lao)模和工匠人(ren)才创(chuang)新工作室566家，各级各类创(chuang)新工作室共(gong)3128家，先后组建龙粤(yue)、龙鲁粤(yue)等跨地(di)域、跨行业创(chuang)新工作室联盟110家，整合林业系统31个景(jing)区景(jing)点成立旅游发展联盟。通过开展“劳(lao)模工匠助企行”专项(xiang)活动，帮(bang)助企业解决技(ji)术难(nan)题2817个。以东北轻合金有限责任公司贾(jia)春成劳(lao)模创(chuang)新工作室为例，该团队在8年间主(zhu)导完成9项(xiang)国家重点工程(cheng)铝合金铸(zhu)造(zao)项(xiang)目，累(lei)计组织300余(yu)人(ren)次参与技(ji)术攻关，培养出一批青年骨干。

东北三省装备(bei)制造(zao)业3+3+N劳(lao)模工匠创(chuang)新工作室联盟签约仪式

“五小”创(chuang)新蔚然成风。省总工会每年设立专项(xiang)资金，用于职工创(chuang)新补(bu)助和成果奖励。近五年，全省职工产生(sheng)技(ji)术革新39100余(yu)项(xiang)，“五小”创(chuang)新项(xiang)目4.5万余(yu)项(xiang)。省总工会推动首次在省科技(ji)奖中设立产业工人(ren)技(ji)术创(chuang)新组，2025年，提名的大庆油田(tian)职工项(xiang)目入选省技(ji)术发明奖。上线职工创(chuang)新创(chuang)效平台，并录入职工创(chuang)新成果一千余(yu)项(xiang)，让一线工人(ren)的“金点子”结出“金果子”。

群(qun)星(xing)璀璨：见证工匠沃土的“丰收(shou)景(jing)”

完善的培育体系结出累(lei)累(lei)硕果。从“大国工匠年度人(ren)物”的连续入选，到国家级榜(bang)单的屡获佳绩，黑龙江工匠人(ren)才呈现出“长江后浪推前(qian)浪”的蓬勃态势。

在领(ling)军人(ren)才带(dai)动下，全省形成了“群(qun)星(xing)璀璨”的良好局(ju)面，劳(lao)模精神、劳(lao)动精神、工匠精神大力弘扬。2025年4月29日，黑龙江省总工会庆祝中华全国总工会成立100周年省五一劳(lao)动奖和工人(ren)先锋号颁奖暨第二届(jie)“龙江工匠年度人(ren)物”发布仪式举行。活动表彰了40个省五一劳(lao)动奖状单位，170名职工获省五一劳(lao)动奖章，150个集体获省工人(ren)先锋号。获奖代表哈尔滨市第一六八(ba)中学校校长董勤忠(zhong)表示：“我(wo)将以这次表彰为新起点，发挥带(dai)头作用，在工作岗位上作出新的贡(gong)献。”

近五年，34家单位获评(ping)全国五一劳(lao)动奖状、167名职工获评(ping)全国五一劳(lao)动奖章、162个集体荣获全国工人(ren)先锋号。评(ping)选表彰省劳(lao)动模范940人(ren)，省五一劳(lao)动奖状160个、奖章470个，先锋号449个。省总工会带(dai)领(ling)全省各级工会广泛开展“中国梦·劳(lao)动美(mei)”宣传宣讲活动1218场，覆盖职工31.5万余(yu)人(ren)次，让劳(lao)动光荣成为龙江大地(di)上的最强音。

站在新的历史起点，黑龙江省总工会制定了更为宏(hong)大的目标。根据《黑龙江省关于深(shen)化产业工人(ren)队伍建设改革的实施意见》《黑龙江省新时代百万职工技(ji)能提升三年行动方案(an)（2025—2027年）》及长远规划，到2027年，全省将累(lei)计培训职工300万人(ren)次，实现师徒结对(dui)1.5万对(dui)；力争到2035年，培养造(zao)就50名左右大国工匠、1000名左右“龙江工匠”。

在推动黑龙江省从“制造(zao)大省”迈向“智造(zao)强省”的进程(cheng)中，黑龙江省总工会将继续以培养大国工匠为引领(ling)，深(shen)化产业工人(ren)队伍建设改革，让更多“黑色沃土”孕育出的“金色匠星(xing)”，在推进中国式现代化、实现东北全面振兴的新征(zheng)程(cheng)中，迸发出更加璀璨的光芒(mang)。（文/摄 王彦）